以“走訪解促”活動為契機，聚焦企業(yè)“急難愁盼”問題。日前，永清縣科技工信局聯(lián)合縣人社局，組織召開了解決企業(yè)用工問題對接推進會，集中解決該縣14家重點企業(yè)的人才引進、員工招聘等問題，服務企業(yè)發(fā)展。

廊坊德基機械科技有限公司人力資源部經(jīng)理蘇文華說：“推進會解決了公司一些具體的人才引進保留等問題。今后，我們繼續(xù)跟科工、人社保持緊密聯(lián)系，通過相關部門的幫助，讓企業(yè)取得更好發(fā)展?！?/p>

“此次對接推進會使我們找到了招工渠道，幫助公司把新購進的生產(chǎn)線快速啟動起來，讓產(chǎn)品早日上市?！焙颖碧源笫称酚邢薰靖笨偨?jīng)理宋建來說。

永清縣科技工信局和縣人社局工作人員還深入企業(yè)實地走訪，圍繞招工用工情況開展一對一需求詢問、政策宣講、輔導操作等，幫助企業(yè)緩解用人壓力。

該縣人社局副局長緱連軍表示，將通過集中服務企業(yè)活動，立足現(xiàn)有公共招聘平臺，積極拓展招聘渠道，打造公共就業(yè)服務月月有的模式。根據(jù)企業(yè)需求，完善服務內(nèi)容，創(chuàng)新服務方式，著力解決企業(yè)在人才和用工方面的問題，全力推進企業(yè)發(fā)展。