記者從市人力資源和社會保障局獲悉，我市就業(yè)困難人員除享受城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員就業(yè)扶持政策外，還可以享受以下多項扶持政策促進就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼。就業(yè)困難人員初次創(chuàng)業(yè)、取得營業(yè)執(zhí)照、登記就業(yè)、正常運營6個月以上的，給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼，補貼標準為每個創(chuàng)業(yè)項目5000元。

給予初次創(chuàng)業(yè)社會保險補貼。就業(yè)困難人員初次創(chuàng)業(yè)領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照（包括從事個體經(jīng)營或創(chuàng)辦小微企業(yè)和在民政部門注冊的社會組織，除國家限定行業(yè)外）、登記就業(yè)、正常經(jīng)營6個月以上且繳納社會保險費的，給予最長不超過3年的社會保險補貼。每人只能享受一次。

給予就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社會保險補貼。對就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后申報就業(yè)、辦理就業(yè)登記，并以個人身份繳納社會保險費的，給予一定數(shù)額的社會保險補貼，但最高不超過其實際繳費的2/3。就業(yè)困難人員社會保險補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年（以初次核定其享受社會保險補貼時身份證年齡為準）。

給予公益性崗位補貼。對公益性崗位安置的就業(yè)困難人員給予公益性崗位補貼，公益性崗位補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年（以初次核定其享受補貼時身份證年齡為準）的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。

給予公益性崗位社會保險補貼。通過公益性崗位安置就業(yè)困難人員并繳納社會保險費的單位，按其為就業(yè)困難人員實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費和工傷保險費給予補貼，不包括就業(yè)困難人員個人應(yīng)繳納的部分。就業(yè)困難人員社會保險補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年（以初次核定其享受社會保險補貼時身份證年齡為準）。

給予招用就業(yè)困難人員崗位補貼和社會保險補貼。對招用就業(yè)困難人員與之簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費的單位，按其為就業(yè)困難人員實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費（含生育保險費，下同）、失業(yè)保險費和工傷保險費給予補貼，不包括就業(yè)困難人員個人應(yīng)繳納的部分。對吸納就業(yè)困難人員與其簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費的用人單位給予相應(yīng)勞動合同期限的崗位補貼。就業(yè)困難人員社會保險補貼、崗位補貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年（以初次核定其享受社會保險補貼時身份證年齡為準）。

工作人員提醒，就業(yè)困難人員初次（再次）享受政策前，請?zhí)崆稗k理“就業(yè)困難人員認定”。

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