今年以來，固安縣深入推進村街（社區(qū)）無職黨員設崗定責工作，從“設崗、履崗、管崗”三方面著手，著力構(gòu)建普通黨員“有崗有責、有責有位、有位有為”新格局，不斷擴大黨的組織覆蓋和工作覆蓋，為實現(xiàn)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化貢獻黨員力量。

立足實際設崗，搭建干事創(chuàng)業(yè)“新平臺”。固安縣堅持“因地制宜、按需設崗、人崗相適”原則，在深入調(diào)查摸底的基礎上，結(jié)合黨員綜合素質(zhì)及黨支部考察情況，為無職黨員科學設崗、明職定責。圍繞當前鄉(xiāng)村振興、疫情防控、農(nóng)村人居環(huán)境整治等重難點問題，設定政策法規(guī)宣傳崗、突發(fā)事件應急崗、環(huán)境衛(wèi)生保潔崗等12個崗位。采取黨員自薦、民主推薦、黨支部定崗等程序，使廣大黨員找到適合自己特長的崗位。截至目前，全縣累計為6761名無職黨員設置工作崗位。

主動作為履崗，跑出為民服務“加速度”。固安縣結(jié)合“我為群眾辦實事”活動，引導黨員主動作為、履崗到戶，常態(tài)化開展“七到位”行動，做到宣傳政策到位，向聯(lián)系戶宣講黨的聲音；民意收集到位，入戶傾聽民意；化解矛盾到位，調(diào)處矛盾糾紛；促進增收到位，建立幫帶機制；解決困難到位，幫助解決問題；文明引導到位，爭做文明市民；事件處置到位，投身疫情防控工作。截至目前，全縣設崗定責黨員累計辦理好事實事392余件。

健全機制管崗，用好黨員考核“指揮棒”。固安縣建立無職黨員設崗定責考核考察機制，采取個人述崗自評、黨員群眾民意測評和黨支部綜合評定相結(jié)合的方式，對上崗黨員進行綜合考評。詳細記錄每名上崗黨員工作情況，定期對黨員踐行崗位承諾、聯(lián)系服務群眾情況進行民主評議，表現(xiàn)優(yōu)秀、群眾認可度高的黨員納入村街（社區(qū)）后備干部隊伍。今年以來，固安縣共有36名優(yōu)秀黨員進入“兩委”班子后備干部序列，為基層注入了新鮮血液，為黨員干事創(chuàng)業(yè)搭建了更大平臺。